ANCIëNNITEIT - 16.04.2019

Een nieuwe werknemer een stuk zekerheid geven?

Goede kandidaat-werknemers zijn vandaag schaars, zeker wanneer het om technische profielen of om ICT’ers gaat. Kan de bedrijfsleider een goede kracht een stuk zekerheid geven op het vlak van tewerkstelling om hem zo over de streep te trekken? Is het mogelijk om een conventionele anciënniteit of een langere opzegtermijn overeen te komen?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Sed bibendum, sapien nec interdum commodo, ex elit feugiat velit, vel tincidunt nibh massa nec turpis. Phasellus rutrum pulvinar tristique. Aenean vel maximus velit. Integer in purus dictum, commodo diam sed, facilisis metus. Duis sed consequat nisi. Phasellus et risus neque. Curabitur mattis, nibh ac finibus bibendum, nulla augue commodo ipsum, vitae tristique urna felis in velit. Cras et eleifend lorem, in convallis leo. Fusce id nibh et leo congue convallis. Vivamus imperdiet ipsum sit amet felis condimentum, a lobortis felis rutrum. Integer ullamcorper, turpis in aliquet tincidunt, est tellus volutpat leo, id pretium massa nibh sed orci. Pellentesque ac viverra lacus. Class aptent taciti sociosqu ad litora torquent per conubia nostra, per inceptos himenaeos. Ut ut ante eget nulla volutpat tempor. Donec commodo leo mi, congue blandit leo euismod ut.