KLEIN VERLET - 28.06.2019

Klein verlet of verlof om dwingende redenen: wanneer mogelijk?

Naar aanleiding van de verkiezingen of van de communiefeesten heeft ook u misschien discussies gehad met een collega over de vraag of hij al dan niet recht had op klein verlet. Welke regels gelden er bijvoorbeeld in nieuw samengestelde gezinnen of wanneer de partners wettelijk samenwonen? Moet het klein verlet altijd op de dag van de plechtigheid opgenomen worden? Wat zijn de regels voor wie deeltijds werkt? En ten slotte, wanneer is verlof om dwingende redenen mogelijk?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Sed bibendum, sapien nec interdum commodo, ex elit feugiat velit, vel tincidunt nibh massa nec turpis. Phasellus rutrum pulvinar tristique. Aenean vel maximus velit. Integer in purus dictum, commodo diam sed, facilisis metus. Duis sed consequat nisi. Phasellus et risus neque. Curabitur mattis, nibh ac finibus bibendum, nulla augue commodo ipsum, vitae tristique urna felis in velit. Cras et eleifend lorem, in convallis leo. Fusce id nibh et leo congue convallis. Vivamus imperdiet ipsum sit amet felis condimentum, a lobortis felis rutrum. Integer ullamcorper, turpis in aliquet tincidunt, est tellus volutpat leo, id pretium massa nibh sed orci. Pellentesque ac viverra lacus. Class aptent taciti sociosqu ad litora torquent per conubia nostra, per inceptos himenaeos. Ut ut ante eget nulla volutpat tempor. Donec commodo leo mi, congue blandit leo euismod ut.